fbpx

О чем спрашивать работодателя во время собеседования, чтобы не навредить своим интересам?

Собеседование непосредственно с работодателем является важнейшим этапом процесса трудоустройства. От того, как пройдет общение, зависит получите ли вы желаемую работу, а также насколько комфортно вы будете себя чувствовать.

Существует много статей с рекомендациями по поводу того, как себя вести на собеседовании, чтобы понравится потенциальному работодателю.

А как задавать вопросы работодателю, чтобы не навредить своим интересам. Особенно это актуально, если вы устраиваетесь на работу в одну из стран Европы.

Что предшествует собеседованию с работодателем?

Люди, которые ищут работу за границей через компанию по трудоустройству, обычно проходят несколько этапов.

1. Общение с менеджером.

2. Глубинное интервью-анкетирование.

3. Собеседование непосредственно с работодателем, принимающим окончательное решение.

О чем следует говорить с работодателем из Европы?

Как во время собеседования не забыть о своих интересах и выяснить все важные для вас детали?

Всю информацию о работе, документах вам предоставляет персональный менеджер, который непосредственно контактирует с работодателем.

Но бывает, что данные не полные или для вас важны дополнительные нюансы. Поэтому, чтобы обезопасить себя от неприятных моментов, советуем обсудить следующие темы.

1) Подробно расспросите о компании, чем она занимается в целом, а также уточните детали непосредственно об объекте, на который вы едете.

2) Подробно поговорите о ваших будущих должностных обязанностях, чтобы реально взвесить свои силы.

3) Уточните, каким образом вам придется добираться на работу, соответствует ли заявленная информация по вакансии действительности.

4) Спросите об условиях проживания: оплата, удобства, расстояние до работы, количество людей в комнате и т.д.

5) Обсудите вопрос будущего финансового роста: будет ли возможность зарабатывать больше, не повлияет ли это на условия работы и ее объемы.

Что делать, если во время собеседования вам что-нибудь не понравилось?

Если во время собеседования вы поняли, что эта вакансия вам не подходит или у вас возникли какие-либо сомнения, не спешите принимать решения. Обязательно обсудите это с менеджером.

Есть большая вероятность, что вам предложат другую вакансию, которая  полностью будет соответствовать вашим требованиям.

Нужна работа в Европе? Нажмите кнопку “Связаться с менеджером” прямо сейчас! Горячие вакансии ждут вас!

Связаться с менеджером